Версия для слабовидящих: Вкл Выкл Изображения: Вкл Выкл Размер шрифта: A A A Цветовая схема: A A A
 
 
 

Порядок поступления граждан на муниципальную службу

 

Нововведение для муниципальных служащих и граждан, претендующих на замещение должности муниципальной службы     8.11 | 06.10.2016

 

 

подробнее

    17.18 | 18.02.2014

 

 

подробнее

 Порядок поступления на муниципальную службу
 
1. На муниципальную службу вправе поступать граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям.
 
2. При поступлении на муниципальную службу, а также при ее прохождении не допускается установление каких бы то ни было прямых или косвенных ограничений или преимуществ в зависимости от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными и деловыми качествами муниципального служащего.
 
3. При поступлении на муниципальную службу гражданин представляет:
3.1.) заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы;
3.2.) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме;
3.3.) паспорт;
3.4.) трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;
3.5.) документ об образовании;
3.6.) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;
3.7.) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
3.8.) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
3.9.) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;
3.10.) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
3.11.) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
 
4. Сведения, представленные при поступлении на муниципальную службу, могут подвергаться проверке в установленном федеральными законами порядке.